纳入东风日产管理体系 东风英菲尼迪高层人事调整

自东风英菲尼迪纳入东风日产的管理体系后，组织结构与人事管理也随即迎来重要变革。自2022年5月起，东风日产汽车销售有限公司总经理辛宇先生，将兼任东风汽车有限公司东风日产乘用车公司英菲尼迪事业总部总部长一职。王保军先生将担任东风汽车有限公司东风日产乘用车公司英菲尼迪事业总部副总部长一职。毛力民先生将担任日产（中国）投资有限公司特别项目副总裁，英菲尼迪中国管理委员会总经理。三位高层将共同携手，带领品牌迈入全新征程。

东风日产汽车销售有限公司总经理、东风汽车有限公司东风日产乘用车公司英菲尼迪事业总部总部长 辛宇

辛宇先生毕业于浙江大学工业设计专业，2007年获得同济大学车辆工程专业汽车市场营销硕士学位，2014年获得同济大学经济与管理学院企业管理博士学位，2016年获得中欧国际工商管理学院EMBA学位。2018年加入东风日产，出任东风日产汽车销售有限公司总经理。辛宇先生拥有丰富的汽车市场、销售工作经历，在经销商体系提升、全国销售业务管理、汽车产品规划、品牌传播及创新营销等方面，取得了诸多突出业绩，具备丰富的行业经验和扎实的市场营销功底，能够深刻理解并把握智能互联时代的商业逻辑，对市场有着深入的研究与前瞻预判能力。

东风汽车有限公司东风日产乘用车公司英菲尼迪事业总部副总部长 王保军

王保军先生毕业于西安交通大学国际经济与贸易专业，自2003年加入东风日产以来，曾先后担任东风汽车有限公司东风日产乘用车公司市场销售总部北区营销部副部长兼华北一区销售管理科科长、东风汽车有限公司东风日产乘用车公司市场销售总部地区支持办公室副部长兼业务发展部副部长、东风汽车有限公司东风日产乘用车公司市场销售总部经销商发展部副部长、东风日产汽车销售有限公司销售部部长等多项重要职位，在汽车销售领域及东风日产管理岗位上工作多年，对汽车行业拥有全方位、立体化的认知。

凭借丰富的运营管理经验，三位执掌人将强强联合，为英菲尼迪的发展注入新的动力，为提升品牌实力创造新的突破口。同时，依托东风日产更成熟、强大的体系，英菲尼迪将更好地激发自身潜能，发挥更大的能量，迎来在华发展战略的重要转折点。

派遣两员“实力干将”坐镇英菲尼迪，足以突显东风日产对品牌充足的信心与高度的重视。在强大的领导力和体系力的加持之下，英菲尼迪将汇聚空前的平台优势和资源优势，稳步推进本土化战略，大幅提升营销能力，优化管理架构，不断丰富和完善产品矩阵，面向更加广泛的消费群体探索新的出行业务模式，在电动化、智能驾驶、移动互联和共享出行服务等方面贡献力量，进一步挖掘豪华汽车市场的机遇，为品牌在中国市场的纵深化发展夯实基础，成为东风日产迎战豪华市场的先锋力量。

除了体系层面的优化，英菲尼迪同样致力于产品的迭代与推新，以满足用户不断升级的消费需求。2022年2月，现代东方豪华大型SUV全新一代英菲尼迪QX60正式上市，凭借气韵非凡的东方设计、精湛周至的豪华体验、自在从容的驾乘感受和现代科技的智能交互，赢得一众时代精英的青睐，并取得了良好的市场反馈。

同时，英菲尼迪还将于年内推出全新QX55，以强大的产品攻势向市场和用户展示出品牌的崭新风貌。除了传统的燃油车之外，英菲尼迪还积极布局高端新能源市场，开发和生产一系列的电动化车型，覆盖2030年大部分的在售车型，致力赋能未来出行，打造更清洁、更安全、更多元的新世界。

未来，英菲尼迪将以更加全面的体系实力和更为完善的产品矩阵，发挥品牌在豪华汽车市场中的独特优势，打开市场新格局，通过持续深耕本土化战略实现长足发展，开启英菲尼迪品牌的全新篇章。